人を、社会を、
幸せに

MAKE EVERYONE HAPPY

ごあいさつMESSAGE

関わりのあるすべての皆様に
「豊かさ」と「幸せ」を。

プロネッツホールディングスは、企業様や組織、個人に向け経営戦略や事業立案など様々な支援を行わせていただくことで、ご評価いただいている企業でございます。私どもの発信が、つながりのある人や企業、関わりのあるすべての皆様に「豊かさ」や「幸せ」を感じていただくことを大きな目標に、日々進化しております。個の成長、企業の成長、日本の成長、そして世界全体の成長に寄与できれば、最高の喜びです。

会社情報OUTLINE

会社名
株式会社プロネッツホールディングス PRONETS Holdings Co.,Ltd.
住所
〒163-0828 東京都新宿区西新宿二丁目4番1号新宿NSビル28階

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設立
2017年10月31日
代表者
代表取締役社長 島倉 農
事業内容
  1. 経営戦略支援
  2. 事業立案ならびに運営支援
  3. 投資事業
資本金
2,500,000円
株主
島倉 農
決算月
6月

グループ会社GROUP

私たちの責任CSR

SDGsの取り組み

持続可能な開発目標(SDGs)とは、2001年に策定されたミレニアム開発目標(MDGs)の後継として、2015年9月の国連サミットで採択された「持続可能な開発のための2030アジェンダ」にて記載された2016年から2030年までの国際目標です。持続可能な世界を実現するための17のゴール・169のターゲットから構成され、地球上の誰一人として取り残されない(leave no one behind)ことを誓っています。SDGsは発展途上国のみならず、先進国自身が取り組むユニバーサル(普遍的)なものであり、日本としても積極的に取り組んでいます。

プロネッツホールディングスが目指すSDGsの取り組み

プロネッツホールディングスでは社会の実現と美しい地球環境の保全のために、全社でSDGsの取り組みを推進し、サステナビリティに配慮した責任ある事業活動を行うとともに、SDGs17の目標の達成に向けて「事業を通じた取り組み」、「働き方を通じた取り組み」、「社会を通じた取り組み」の3つに分けて重要課題を定め貢献いたします。

事業を通じた取り組み
  • 自社製品 / サービスの開発において、積極的に最先端の技術を取り入れた取り組みを行っております。
  • 品質の安定したソフトウェアを開発するために、新しい開発手法を積極的に取り入れて開発を行っております。
働き方を通じた取り組み
  • 性別に関係なく活躍できるよう、女性管理職の登用を積極的に行っております。
  • 午前休 / 午後休制度、時短勤務など働きやすい環境を提供しております。
  • ファミリーデー(定時退社日)の制定や、残業時間の削減、有給休暇取得の推進を行っています。
社会を通じた取り組み
  • 防災サイネージで地域情報の発信や防災情報の発信に努めております。
  • 業種を問わず、様々な企業様とのパートナーシップを構築し、持続可能な社会の実現に取り組んでいます。

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